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집체특화심사

특정 훈련대상의 직업훈련을 목적으로 하는 훈련과정에 대하여 통합심사와 별도로 운영하는 심사로써, 훈련대상 별 직업훈련의 목적에 맞는 다양한 훈련과정을 훈련시장에 공급하기 위해 심사의 유형을 다양하게 운영
예) 일반고 특화, 장애인 특화, 청년취업아카데미 훈련과정, 과정평가형자격 훈련과정, 채용약정형 등

신청대상

신청대상
훈련사업 훈련대상 신청대상 신청자격
일반고 특화
직업능력개발
훈련과정
일반고
비진학
3학년
 - 10개월(1,200시간) 이상 훈련과정
※ 훈련생(일반고3학년)의 정규교육과정에 준하여
    편성
 - 출결관리, 생활지도, 성적처리 등의 학생관리를
   면밀히 운영할 수 있는 기관의 훈련과정
 ※ 선정규모 및 신청 가능 직종 공고 참고
※「근로자직업능력개발법」 시행령 제12조, 제17조에
    따른 시설 또는 기관
○ 신청마감일 기준으로 아래 어느 하나에 해당하는 경우
    신청 제한 또는 부적합 판정
 - 일반고 특화과정 선정계획 공고일 기준으로 1년 이내
   일반 계좌적합 훈련과정 (실업자 내일배움카드) 또는
   국가기간·전략산업직종훈련 사업에참여하지 않은 기관
 -「근로자직업능력개발법」등 관련 법령에 따라 해당 기관,
  과정이 위탁 또는 인정제한을 받고 제한기간이
  만료되지 않은 경우
○ 인증평가 등급을 보유하고 있어야 하며, 인증유예
   등급 보유기관 및 인증등급 미보유 기관은 신청제한
   또는 부적합 판정됨

※ 해당 사업 및 그 외 특화심사는 심사 신청 전 반드시 관련 공고 참조하여주십시오.

신청자격

※ 「근로자직업능력개발법」 시행령 제12조, 제17조, 제22조에 따른 시설 또는 기관

  • 「근로자직업능력개발법」 시행령 제12조
    1. 1. 직업능력개발훈련시설
    2. 2. 「고등교육법」 제2조에 따른 학교
    3. 3. 「평생교육법」에 따라 인가・등록・신고 또는 보고된 평생교육시설
    4. 4. 「학원의 설립・운영 및 과외교습에 관한 법률」 제2조의2에 따른 평생직업교육학원
    5. 5. 그 밖에 법 제12조 또는 법 제15조에 따른 직업능력개발훈련을 위탁하여 실시하려는 기관의 장이 그 직업능력개발훈련을 실시할 능력이 있다고 인정하는 시설 또는 기관
  • 「근로자직업능력개발법」 시행령 제17조 제1항 제2호
    1. 2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 시설 또는 기관에서 실시할 것
      1. 가. 제12조 제1호부터 제4호까지의 규정에 따라 직업능력개발훈련을 위탁받을 수 있는 시설 또는 기관
      2. 나. 그 밖에 「직업교육훈련 촉진법」 등 다른 법령에 따라 직업능력 개발훈련을 실시할 수 있는 시설 또는 기관
  • 「근로자직업능력개발법」 시행령 제22조 제1항 제2호
    1. 2. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 시설 또는 기관에서 실시할 것
      1. 가. 제12조 제1호부터 제4호까지의 규정에 따라 직업능력개발훈련을 위탁받을 수 있는 시설 또는 기관
      2. 나. 사업주*(직업능력개발사업을 주된 사업으로 하는 사업주는 제외한다) 또는 사업주단체등이 소속 근로자 등의 직업능력개발훈련을 위하여 설치한 시설
        ※사업주의 경우 사업주 소속 근로자의 직업능력개발훈련을 위하여 설치한 시설로 사업주 자체훈련만 가능하므로 통합심사의 대상이 아님
      3. 다. 그 밖에 「직업교육훈련 촉진법」 등 다른 법령에 따라 직업능력개발 훈련을 실시할 수 있는 시설 또는 기관